OPPO手机

你的司龄有多久有前途，薪资高，会给年轻人发展的空间，公司里面平均年龄是30岁，是一个十分年轻的公司，进入之后如果好好工作，对人员有很大的锻炼和升职空间。福利很好，公司每两年会有一次出国游，有节假日产假和年终奖。很喜欢企业文化，本分，摈弃现在的浮躁，繁华，回归本心，才会不失理智。辞职的理由压力大。工作中的压力工作氛围。

安利你的公司地方代理销售公司，发展有限。考勤考勤制度还可以。别人家的公司不愿意。因为OPPO手机，全国大部分都是由地方代理销售。那么问题就出现了，公司组织架构层级简单，上升空间小，发展有所限制。另外就是关于待遇的话，只能说是一般，因为都是当地公司根据当地情况来制定的，局限性比较大。

年终奖福利很好的公司，对待刚毕业的大学生真的很好，企业文化也很年轻，感觉是一家很有朝气的公司。你的司龄有多久不大。刚开始的前几个月不论什么岗位都要做一阵子销售站柜台，但是实习期的工资也是很客观的，销售很锻炼人，哪怕之后做别的工作比如管培岗也是受益匪浅的。适合长期。我想对老板说...领导开明，听取年轻人意见，没有什么压榨，氛围年轻的团队。

面试是在西安皇冠假日酒店，首先扫码签到，然后和一堆人坐在那里等着叫号。是一个男面试官面试的我，看起来很和蔼，30多岁。去了先让自我介绍，然后就开始问项目，问的很细，还让画具体结构图给他看，接下来就对着简历一点点问，还会问到C和C++的基础知识，还问到了排序，还有内存方面的问题，还要现场手撕代码。我当时还是紧张，回答的都不太好。 最后还问到了简历里自我评价的一句话，我写的是“喜欢结交各界大佬”，本来以为没啥的一句话，竟然被问到了，问我结交了哪些大佬，当时很囧，回去赶紧把简历里这句话删了。面试了一共四十分钟左右，最后还是没通过，只能怪自己实力不够。

人事打电话过来邀约，她也不清楚岗位具体工作内容。为了这一趟不成功的面试，浪费了我个人路费和时间不值得。

一对一面试。因为面的是项目管理岗位，所以面试内容都是围绕实际例子，历史经验来进行的。比如项目标准流程，如何识别风险，控制风险，面试官会就过程中假设冲突场景，让回答如何解决。总结来说就是要经历过，就会很好回答。