毕马威（KPMG）

一共两面，中间隔的时间不算短，差不多一周多。应聘普通会计。工资对普通会计来说不高也不低，属于一般般。第一面还算正常，由财务主管面，问的问题不算难都是正常业务问题。结果到二面就很奇葩，秘书长面，面无表情，上来就问一堆投资的问题，甚至问有没有门路做过桥贷。我当时就觉得可笑，这种投资是一个普通会计能管的么？这么高的风险是一个普通会计能决定的项目？拿普通会计的工资来招聘财务经理呢

毕马威是四大里面仅有的M面还是单面的，不擅长群面的孩子可以多关注这一点。M面主要是好好准备case就可以，英语很重要，然后沟通能力很重要。Par面主要是沟通，交流，聊一些其他有的没的，没有具体的评判标准。

宣讲会投简历，通知去笔试（主要是行测，性格测试以及英语运用能力测试），终面。打电话通知去终面的hr姐姐超nice的，会跟你说英语很重要，要提前准备一下英语的自我介绍和问答，还鼓励我说只要好好准备就没问题。面试过程中是二对一，主要考查专业知识还有英语水平（英语对他们来说真心重要）。面试的感觉不好，英语表达能力比较差。但是走的时候那个hr姐姐又鼓励我了，还说很希望很快就见到我，呜呜呜~~~·结果你们都知道了吧？对，没过~~~~提醒各位，一定要提高英语口语和专业知识，祝大家好运！

昨天终于拿到oral offer。回想走过来的路，真的不容易，我知道大家也同是审在水深火热中，希望能有一些经验和教训给大家。昨天面试david只问了我一个问题，我回答的不到一分钟，他就打断我的话说offer我们是肯定会给你。我几乎没反应过来...我最后问他为什么这么快就给我offer。他说：哼哼。我都面了十年了。还说了几个原因：1.我的目标明确。2.很成熟。3.思维很敏捷。还有其他一些忘了。他说，之前他据了很多人，因为这些人没有给他一个很好的选择kp的原因，对自己的择业观也很不成熟，特别是工科学生。因此，有志于区四大的工科xdjm，要好好想想，不只是为了这份工作，而是为了自己今后的发展。其实，我觉得partner在面之前就已经决定要不要你。我觉得一面很重要，几乎所有你说的观点都被记下了。还有笔试成绩，也会摆在面试官面前。投了几家公司，只面了ibm和kp，ibm进了二面的pool，esg部门的，听说这周三采伐二面通知，真是官僚。还有就是kp一二面。我的感觉是面得不错。总结：1.面世要自信加诚恳，面带微笑。2.反应要快，但说话要有条理。3.要大气，不要像个小姑娘，扭扭捏捏。说话要肯定有力。4.最后，要坚持，要越战越勇。希望大家都能拿到喜爱的offer。

昨天终于拿到oral offer。回想走过来的路，真的不容易，我知道大家也同是身在水深火热中，希望能有一些经验和教训给大家。 昨天面试david只问了我一个问题，我回答的不到一分钟，他就打断我的话说offer我们是肯定会给你。我几乎没反应过来...我最后问他为什么这么快就给我offer。他说：哼哼。我都面了十年了。还说了几个原因： 1.我的目标明确。 2.很成熟。 3.思维很敏捷。还有其他一些忘了。他说，之前他据了很多人，因为这些人没有给他一个很好的选择kp的原因，对自己的择业观也很不成熟，特别是工科学生。因此，有志于区四大的工科xdjm，要好好想想，不只是为了这份工作，而是为了自己今后的发展。 其实，我觉得partner在面之前就已经决定要不要你。我觉得一面很重要，几乎所有你说的观点都被记下了。还有笔试成绩，也会摆在面试官面前。投了几家公司，只面了ibm和kp，ibm进了二面的pool，esg部门的，听说这周三采伐二面通知，真是官僚。还有就是kp一二面。我的感觉是面得不错。 总结： 1.面世要自信加诚恳，面带微笑。 2.反应要快，但说话要有条理。 3.要大气，不要像个小姑娘，扭扭捏捏。说话要肯定有力。 4.最后，要坚持，要越战越勇。 希望大家都能拿到喜爱的offer。

第一轮是笔试，做文本校对，数学题和阅读理解。文本校对时间不够，只有10分钟，30题，就是两个英文一起校对。数学有点赶，都是看图表计算，注意不会或者麻烦的先空着，大概7个图左右，饼图柱状图都有。中文最简单，就是经典36题的中文版，选TFC。